LinkedIn से ऐसे मिलती है नौकरी, प्रोफाइल में ना करें ये गलतियां

आजकल कंपनियां सीधे रिक्रूटमेंट के साथ सोशल मीडिया के जरिए भी रिक्रूटमेंट करती है. इसमें सबसे ज्यादा लिंक्डइन का सहारा लिया जाता है और योग्य उम्मीदवार को प्रोफाइल के आधार पर नौकरी का ऑफर दिया जाता है. आइए जानते हैं लिंक्डइन पर किस तरह जॉब मिलती है और प्रोफाइल बनाते वक्त किन-किन बातों को ध्यान रखा जाना चाहिए.

कंपनियां हायरिंग के वक्‍त सोशल साइट्स पर कैंडिडेट्स तलाशती हैं. वे हायरिंग के वक्‍त सोशल साइट पर आपकी एक्टिविटी के आधार पर सलेक्‍शन करती हैं. पिछले साल सामने आए एक सर्वे में कहा गया था कि 68 फीसदी एचआर लिंक्डइन के जरिए लोगों का चयन करती है.

- लिंक्डइन पर जॉब आसानी से ढूंढने के लिए लिंक्डइन भी कई तरह से फीचर्स लाती रहती है, ताकि आप आसानी से नौकरी खोज सकें. जिसमें टैलेंट इनसाइट आदि शामिल है.

- आप सर्च ऑप्शन में जाकर किसी भी कंपनी, पद, काम, फील्ड आदि के माध्यम से जॉब ढूंढ सकते हैं. यह सर्च बॉक्स लिंक्डइन वेबसाइट या एप्लीकेशन पर मौजूद रहता है.

- आप अपडेट जानकारी पाने के लिए अलग अलग कंपनी के एचआर को फॉलो कर सकते हैं या कंपनी की प्रोफाइल पर भी नजर सकते हैं. इसके लिए आप उनके साथ कनेक्शन बना लें, जिससे आपको समय समय पर आपकी इंट्रेस्ट वाली जॉब मिल जाएगी.

- हर फील्ड के आधार पर कई ग्रुप बने होते हैं, जिस पर उस फील्ड से जुड़े लोग नौकरी के साथ साथ अन्य जानकारी देते रहते हैं. आप इन ग्रुप्स को फॉलो कर लगातार उस फील्ड की अपडेट ले सकते हैं.

- हालांकि आपको लिंक्डइन पर प्रोफाइल बनाते वक्त कई बातों का ध्यान भी रखना आवश्यक होता है. सबसे खास है कि आपको प्रोफाइल बनाने के बाद अपनी फील्ड के लोगों से ज्यादा कनेक्शन बनाने चाहिए, जिससे आपको उस फील्ड की रिक्वायरमेंट होने पर आसानी से ढूंढा जा सकता है.

- साथ ही अपनी प्रोफाइल पर हमेशा अपडेट और नई फोटो लगानी चाहिए. कभी भी एक्सट्रीम क्लोजप या लॉन्ग शॉट नहीं लगाना चाहिए. आपको ऐसी तस्वीर लगानी चाहिए, जिसमें आपका चेहरा आसानी से दिख सके.